解缺工荒、育人才！「移工留才久用方案」打造勞資雙贏穩定新局
【很角色記者李佳龍／高雄報導】勞動部為積極協助雇主留用在臺工作多年、具備純熟專業技術的優秀資深移工，自111年4月30日起推動「移工留才久用方案」。這項方案開放符合轉任中階技術人力資格的資深移工可繼續留臺發展，不僅解決了企業長期以來的人力需求，同時也為移工帶來職涯上的肯定與發展。勞動部高屏澎東分署（高分署）指出，雇主留用中階技術人力可享免繳就業安定費的優惠，且轉任名額可彈性運用；而移工轉任後則無在臺工作年限限制，從事中階技術工作滿5年後，符合資格者更可申請永久居留，達到雇主與移工雙贏的目標。截至今年8月底，勞動部已核准中階技術人力共計5萬3,665人，其中產業類2萬1,351人、社福類3萬2,314人，成效斐然。
透過「移工留才久用方案」轉任中階技術人力的移工，雇主需提供符合規定的每月經常性薪資，以確保其勞動條件獲得提升。其中，產業類中階技術人力的薪資應達3.3萬元以上，家庭看護應達2.4萬元以上，機構看護則應達2.9萬元以上。高分署表示，這些調整有助於企業穩固長期發展所需的優質勞動力。對優秀資深移工來說，轉任中階技術人力不僅是職位上的晉升，更帶來在臺長期穩定工作的權利，以及未來申請永久居留的機會，為他們在臺灣開啟了更長遠的發展空間。
為協助雇主快速掌握方案內容及申辦規定，勞動部於112年成立「移工留才久用服務中心」，專門提供服務專線諮詢、專人專案追蹤管理，協助解決申辦作業中的各種困難及疑義。該中心預計於114年下半年規劃多場方案說明會，歡迎有興趣的事業單位及民眾可至「移工留才久用服務中心服務網」（網址：https://lrsc.wda.gov.tw）報名。雇主、資深優秀移工、畢業僑外學生及仲介業者若想進一步瞭解方案內容、申請或轉任程序，亦可撥打1955免付費專線（按1再按4）或「移工留才久用服務中心」專線（03）659-1996，將有專人提供專業服務。
「移工留才久用方案」旨在協助企業留用資深優秀移工，並提供其在臺穩定發展的管道。(圖：記者李佳龍／翻攝)
社福類移工轉任中階技術人力，能讓具備經驗的照護人力繼續服務長者，提升長期照護品質。(圖：記者李佳龍／資料示意畫面)
產業類移工轉任中階技術人力，有助於企業穩固如漁業、製造業等產業長期發展所需的人力。(圖：記者李佳龍／資料示意畫面)
對於社福類中階技術人力，工作滿5年後符合資格者可申請永久居留，鼓勵其長期留臺發展。(圖：記者李佳龍／翻攝)