大罷免大失敗 期待民進黨的大反省

兩次「大罷免」綠營以32比0完敗收場。民進黨不僅沒有拉下任何在野立委，反而讓自己陷入更深的信任危機。這是一場耗時一年多、動員龐大的政治鬥爭，卻淪為一場徒勞無功的鬧劇。問題是，民進黨是否願意從這次慘敗中真正反省，還是繼續以政治算計對抗民意？

罷免制度本意是制衡民選公職，防止其嚴重違法或失德。偏偏這次大罷免鎖定的多數藍營立委，才上任一年多，並無重大違法紀錄。對選民而言，才剛投下去的票，豈會這麼快自我否定？更荒唐的是，這場對在野黨立委發動的無差別大罷免，一開始就因為執政黨的參與，正當性盡失。竟有綠委聲稱，民團同時罷免藍委只是巧合。綠營瞧不起民眾智商的結果當然就是藍委全數過關。連前立委陳水扁辦公室主任陳淞山都說，這場大罷免「政治正當性不足」，從一開始就註定失敗。

令人氣結的是執政黨在大失敗後，仍不見深切檢討。賴清德總統823當晚聲稱「誠心傾聽、銘記在心」，卻在同一演說裡對發起罷免的團體致敬，彷彿將這場社會動員視為民主榮光。問題在於，罷免過程中充斥謾罵、抹紅、造謠，甚至街頭滋擾行為，這些行徑如何能代表健康的公民運動？當總統向這樣的行為「致敬」，等同否定了中間選民的憤怒與失望。

回顧這段荒唐過程，不少民進黨要角的表現實在難堪。民進黨立院總召柯建銘早在總統大選後就高調預告「大罷免大成宮」，結果如今淪為笑柄；綠委王義川自誇「製作梗圖抹黑四步驟」，如今則被視為網路惡鬥的象徵。民進黨政客一邊高喊抗中保台，專長意識形態的抗中大將沈伯洋，卻被媒體揭露家族與對岸商務往來，雙重標準昭然若揭。選民不是糊塗的旁觀者，最終用選票給了這些操弄者清楚的答案。

此次大罷免的潰敗，不只是策略失當，更暴露出民進黨長期的執政傲慢。陳淞山分析，若賴清德不好好調整內閣與領導風格，甚至可能在2028遭遇黨內挑戰。賴清德新的人事布局，的確釋放不少打破派系，爭取與前總統蔡英文、甚至前行政院長蘇貞昌合作的訊息。但如果大罷免大失敗的教訓，只是讓總統在黨內找平衡，卻持續罔顧與在野黨的合作，民意只能持續用選票反制。

最令選民痛心的是，這場罷免風暴讓台灣社會白白耗費十數億公帑，卻換來政治對立與社會撕裂。人民需要的是安定的生活、健全的經濟與和平的兩岸環境，而不是無休止的政爭。正如政治學者小笠原欣幸所言，這次失敗或許象徵「民進黨十年優勢告終」。能否起死回生，取決於民進黨是否願意正視這次民意的拒絕。

距離2026地方選舉僅剩一年多，時間仍足以修正路線。民進黨若要挽回民心，唯有放下罷免這類鬥爭工具，承認自己是少數政府，學會與在野黨協商，並專注於民生與經濟建設。若仍一意孤行，結果只會是再一次的「大失敗」。